12 خصوصیت انسان های موفق
هوش هیجانی یا همان EQ نقش مهمی در عملکرد کاری شما دارد. موسسه استعداد یابی TalentSmart با آزمایش برروی EQ بیش از یک میلیون نفر دریافتند که هوش هیجانی، بالای 58% از موفقیت ها در هرنوع شغلی را توضیح میدهد. هوش هیجانی یک راه قدرتمند برای تمرکز انرژی در یک جهت خاص است که نتیجه ی فوق العاده ای رقم میزند. اما تا زمانی که به آن باور نداشته باشید و اصیل نباشید برای شما کاری انجام نمیدهد. اما مردمان اصیل چه کسانی هستند و چگونه رفتارشان از آنها انسان های موفقی میسازد؟
1-افراد موفق تلاش نمیکنند که دیگران آنها را دوست داشته باشند؛ آنها خودشان هستند و میدانند که بعضی از مردم آنها را دوست دارند و بعضی نه و با مشکلی با این قضیه ندارند. این به آن معنا نیس که اهمیتی نمیدهند که دیگران آنها را دوست ندارند اما آنها به سادگی اجازه نمیدهند که این موارد خدشه ای بر راه آنها وارد کند. اگر تصمیمی درست و در عین حال ناخوشایند باشد آن را انجام میدهند. مردم اصیل نیاز به جلب توجه دیگران ندارند و خود نمایی نمیکنند. آنها میدانند زمانی که با اعتماد به نفس، دوستانه و مختصر صحبت میکنند مردم توجه و علاقمندی بیشتری به آنها نشان میدهند تا زمانیکه تلاش کنند خود را مهم نشان دهند.
2-انسان موفق ذهن باز دارد؛ آنها افرادی روشنفکر هستند و این موضوع آنها را برای دیگران جذاب میکند. هیچ کس مایل به گفتگو با کسی نیست که نظر خود را قاطعانه بیان کرده و مایل به شنیدن نظرات دیگران نیست. داشتن یک ذهن باز در محل کار بسیار مهم است و زمینه ی دسترسی به ایده های جدید و پیشرفت در کار است. برای از بین بردن تصورات از پیش داشته و قضاوت های قبلی باید جهان را از چشم افراد دیگر دید و این نیازمند باور داشتن به باورهای آنها نیست.
3-آنها مسیر خودشان را می سازند؛ افراد موفق در زندگی احساس لذت و رضایت را از نظرات دیگران بدست نمی آورند. این کار آنها را آزاد نگه میدارد تا در مسیر خودشان گام بردارند. آنها میداند که چه کسی هستند و وانمود که کسی که نیستند نمیکنند. از درون خود را میشناسند و از اصول و ارزشهای خود باخبرند. کاری را انجام میدهند که باور دارند درست است. آنها با این واقعیت که ممکن است کسی آنها را دوست نداشته باشد خود را آشفته نمیکنند.
4-انسان های موفق سخاوتمند هستند؛ بیشتر ما در محیط کار با افرادی همکار بوده ایم که در تمام مدت مانعی در کار ایجاد میکردند. این افراد اطلاعات و منابع خود را از ترس پیشی گرفتن دیگران در دسترس قرار نمیدهند. اما مردم اصیل برای افرادی که میشناسند با سخاوت تمام رفتار میکنند. آنها همکاران خود را در دانش و اطلاعات خود را در کنار منابعی که به آن دسترسی دارند سهیم میکنند و میخواهند که کار را بدرستی انجام شود. آنها به اندازه ی کافی اعتماد به نفس دارند که نگران این موضوع نباشند که موفقیت دیگران ممکن است برایشان بد به نظر آید، زیرا بر این باورند که موفقیت همکاران آنها موفقیت آنهاست.
5-آنها با همه با احترام رفتار میکنند؛ فرقی ندارد که مخاطب آنها بزرگترین مشتری یا آبدارچی اداره باشد، افراد موفق و اصیل با همه مودبانه و محترمانه رفتار میکنند. آنها میداند هرچقدر که با همراهان خود خوب رفتارکنند اهمیتی نخواهد داشت اگر در عین حال در برخورد با بقیه افراد رفتار مناسبی از خود نشان ندهند. مردم واقعی با همه با احترام رفتار میکنند چون باور دارند که هیچکس بهتر از دیگری نیست.
6-آنها با چیزهای مادی هیجان زده نمیشوند؛ انسانهای موفق برای اینکه احساس خوبی داشته باشند به وسائل پر زرق و برق و فانتزی نیاز ندارند. این به آن معنی نیست که در نظر آنها بیرون رفتن و بر طبق آخر مد روز خرید کردن اشتباه است. آنها فقط برای خوشحالی به این کار نیاز ندارند. خوشحالی آنها از لذت های ساده مانند حضور در کنار خانواده و دوستان و هدفمند بودن در زندگی ناشی میشود.
7-آنها قابل اعتمادند؛ مردم به سمت افراد موفق و با اصالت جذب میشوند چون میدانند میتوانند به آنها اعتماد کنند. وقتی شما کسانی را نمیشناسید و احساس واقعی آنها را نمیدانید، سخت است که آنها را دوست داشته باشید. افراد با اصالت زمانیکه حرفی میزنند و قولی میدهد آن را عملی میکنند. شما میدانید اگر آنها چیزی میگویند به این دلیل است که به آن معتقدند.
8-آنها پوست کلفت هستند؛ افراد موفق به اندازه کافی قوی هستند و اگر فردی یکی از ایده های آنها را نقد کند آن را حمله ی شخصی تلقی نمیکنند. آنها نیاز به پرخاشگری، فحاشی و نقشه ای برای انتقام ندارند. افراد اصیل و موفق قادر به ارزیابی بازخوردهای منفی و سازنده هستند و رو به جلو حرکت میکنند بدون آنکه احساسات بد همراه با کینه در مورد قضایای گذشته داشته باشند.
9-تلفن همراه خود را در موقعیت های حساس کنار میگذارند؛ در هنگام جلسه هیچ پیامی تایپ نمیکنند و حتی یک نگاهی گذرا به گوشی خود نمیکنند. در جلسه تمام انرژی خود را بر روی مکالمات متمرکز میکنند. در نتیجه ی آن مکالمات بسیار لذت بخش تر و موثر و از هرگونه حواس پرتی عاری میشود.
10-آنها افراد مغرور و خودشیفته ای نیستند؛ مردم موفق هیچگاه براساس غرور تصمیم گیری نمیکنند چون آنها به اینکه دیگران در مورد آنها احساس خوبی داشته باشند نیاز ندارند. آنها دنبال توجه دیگران نیستند و برای بدست آوردن اعتبار نزد دیگران تلاش نمیکنند. آنها به سادگی آنچه را میخواهند انجام میدهند بدون اینکه فریاد بزنند “مردم! به من توجه کنید.”
11-آنها ریاکار نیستند؛ افراد اصیل آنچه را که میگویند به همان صورت عملی میکنند. آنها نمیگویند اینکار را انجام دهید و خودشان عکسش را انجام دهند. افراد دو رو اشتباهات خود را تشخیص نمیدهند و نسبت به ضعف های خود نابینا هستند. اما از طرف دیگر افراد اصیل قبل از هر چیز، اول مشکلات خود را برطرف میکنند.
12-آنها اهل لاف زدن نیستند؛ همه ما با افرادی روبرو شده ایم که تمام مدت در حال صحبت مورد کار و موفقیت های خود هستند. تا کنون به دلیل آن فکر کرده اید؟ لاف زدن و به رخ کشیدن آنها به خاطر احساس ناامنی و نگرانی است. اگر خودشان اشاره ای به این موضوعات نکنند کسی از آنها مطلع نخواهد شد. افرادی که طعم موفقیت واقعی را چشیده اند بدلیل اعتماد به نفسی که در موفقیت های خود دارند نیاز به بزرگنمایی آنها ندارند.
آیا شما خود را در زندگی فردی موفق میدانید؟ چه ویژگیهای دیگری را در افراد موفق و اصیل میبینید که در این لیست به آن اشاره نشده است؟
برای اطلاع از جدیدترین اخبار دنیای دیجیتال، قیمت انواع قطعات سخت افزاری و تجهیزات الکترونیکی، آگاهی از اخبار مرتبط با تکنولوژی از جمله نوسان قیمت ارز، تصاویر، ویدئوها و مطالب آموزشی اختصاصی به کانال تلگرام وب سایت سخت افزار بپیوندید:
12 خصوصیت انسان های موفق
هوش هیجانی یا همان EQ نقش مهمی در عملکرد کاری شما دارد. موسسه استعداد یابی TalentSmart با آزمایش برروی EQ بیش از یک میلیون نفر دریافتند که هوش هیجانی، بالای 58% از موفقیت ها در هرنوع شغلی را توضیح میدهد. هوش هیجانی یک راه قدرتمند برای تمرکز انرژی در یک جهت خاص است که نتیجه ی فوق العاده ای رقم میزند. اما تا زمانی که به آن باور نداشته باشید و اصیل نباشید برای شما کاری انجام نمیدهد. اما مردمان اصیل چه کسانی هستند و چگونه رفتارشان از آنها انسان های موفقی میسازد؟
1-افراد موفق تلاش نمیکنند که دیگران آنها را دوست داشته باشند؛ آنها خودشان هستند و میدانند که بعضی از مردم آنها را دوست دارند و بعضی نه و با مشکلی با این قضیه ندارند. این به آن معنا نیس که اهمیتی نمیدهند که دیگران آنها را دوست ندارند اما آنها به سادگی اجازه نمیدهند که این موارد خدشه ای بر راه آنها وارد کند. اگر تصمیمی درست و در عین حال ناخوشایند باشد آن را انجام میدهند. مردم اصیل نیاز به جلب توجه دیگران ندارند و خود نمایی نمیکنند. آنها میدانند زمانی که با اعتماد به نفس، دوستانه و مختصر صحبت میکنند مردم توجه و علاقمندی بیشتری به آنها نشان میدهند تا زمانیکه تلاش کنند خود را مهم نشان دهند.
2-انسان موفق ذهن باز دارد؛ آنها افرادی روشنفکر هستند و این موضوع آنها را برای دیگران جذاب میکند. هیچ کس مایل به گفتگو با کسی نیست که نظر خود را قاطعانه بیان کرده و مایل به شنیدن نظرات دیگران نیست. داشتن یک ذهن باز در محل کار بسیار مهم است و زمینه ی دسترسی به ایده های جدید و پیشرفت در کار است. برای از بین بردن تصورات از پیش داشته و قضاوت های قبلی باید جهان را از چشم افراد دیگر دید و این نیازمند باور داشتن به باورهای آنها نیست.
3-آنها مسیر خودشان را می سازند؛ افراد موفق در زندگی احساس لذت و رضایت را از نظرات دیگران بدست نمی آورند. این کار آنها را آزاد نگه میدارد تا در مسیر خودشان گام بردارند. آنها میداند که چه کسی هستند و وانمود که کسی که نیستند نمیکنند. از درون خود را میشناسند و از اصول و ارزشهای خود باخبرند. کاری را انجام میدهند که باور دارند درست است. آنها با این واقعیت که ممکن است کسی آنها را دوست نداشته باشد خود را آشفته نمیکنند.
4-انسان های موفق سخاوتمند هستند؛ بیشتر ما در محیط کار با افرادی همکار بوده ایم که در تمام مدت مانعی در کار ایجاد میکردند. این افراد اطلاعات و منابع خود را از ترس پیشی گرفتن دیگران در دسترس قرار نمیدهند. اما مردم اصیل برای افرادی که میشناسند با سخاوت تمام رفتار میکنند. آنها همکاران خود را در دانش و اطلاعات خود را در کنار منابعی که به آن دسترسی دارند سهیم میکنند و میخواهند که کار را بدرستی انجام شود. آنها به اندازه ی کافی اعتماد به نفس دارند که نگران این موضوع نباشند که موفقیت دیگران ممکن است برایشان بد به نظر آید، زیرا بر این باورند که موفقیت همکاران آنها موفقیت آنهاست.
5-آنها با همه با احترام رفتار میکنند؛ فرقی ندارد که مخاطب آنها بزرگترین مشتری یا آبدارچی اداره باشد، افراد موفق و اصیل با همه مودبانه و محترمانه رفتار میکنند. آنها میداند هرچقدر که با همراهان خود خوب رفتارکنند اهمیتی نخواهد داشت اگر در عین حال در برخورد با بقیه افراد رفتار مناسبی از خود نشان ندهند. مردم واقعی با همه با احترام رفتار میکنند چون باور دارند که هیچکس بهتر از دیگری نیست.
6-آنها با چیزهای مادی هیجان زده نمیشوند؛ انسانهای موفق برای اینکه احساس خوبی داشته باشند به وسائل پر زرق و برق و فانتزی نیاز ندارند. این به آن معنی نیست که در نظر آنها بیرون رفتن و بر طبق آخر مد روز خرید کردن اشتباه است. آنها فقط برای خوشحالی به این کار نیاز ندارند. خوشحالی آنها از لذت های ساده مانند حضور در کنار خانواده و دوستان و هدفمند بودن در زندگی ناشی میشود.
7-آنها قابل اعتمادند؛ مردم به سمت افراد موفق و با اصالت جذب میشوند چون میدانند میتوانند به آنها اعتماد کنند. وقتی شما کسانی را نمیشناسید و احساس واقعی آنها را نمیدانید، سخت است که آنها را دوست داشته باشید. افراد با اصالت زمانیکه حرفی میزنند و قولی میدهد آن را عملی میکنند. شما میدانید اگر آنها چیزی میگویند به این دلیل است که به آن معتقدند.
8-آنها پوست کلفت هستند؛ افراد موفق به اندازه کافی قوی هستند و اگر فردی یکی از ایده های آنها را نقد کند آن را حمله ی شخصی تلقی نمیکنند. آنها نیاز به پرخاشگری، فحاشی و نقشه ای برای انتقام ندارند. افراد اصیل و موفق قادر به ارزیابی بازخوردهای منفی و سازنده هستند و رو به جلو حرکت میکنند بدون آنکه احساسات بد همراه با کینه در مورد قضایای گذشته داشته باشند.
9-تلفن همراه خود را در موقعیت های حساس کنار میگذارند؛ در هنگام جلسه هیچ پیامی تایپ نمیکنند و حتی یک نگاهی گذرا به گوشی خود نمیکنند. در جلسه تمام انرژی خود را بر روی مکالمات متمرکز میکنند. در نتیجه ی آن مکالمات بسیار لذت بخش تر و موثر و از هرگونه حواس پرتی عاری میشود.
(image)
10-آنها افراد مغرور و خودشیفته ای نیستند؛ مردم موفق هیچگاه براساس غرور تصمیم گیری نمیکنند چون آنها به اینکه دیگران در مورد آنها احساس خوبی داشته باشند نیاز ندارند. آنها دنبال توجه دیگران نیستند و برای بدست آوردن اعتبار نزد دیگران تلاش نمیکنند. آنها به سادگی آنچه را میخواهند انجام میدهند بدون اینکه فریاد بزنند “مردم! به من توجه کنید.”
11-آنها ریاکار نیستند؛ افراد اصیل آنچه را که میگویند به همان صورت عملی میکنند. آنها نمیگویند اینکار را انجام دهید و خودشان عکسش را انجام دهند. افراد دو رو اشتباهات خود را تشخیص نمیدهند و نسبت به ضعف های خود نابینا هستند. اما از طرف دیگر افراد اصیل قبل از هر چیز، اول مشکلات خود را برطرف میکنند.
12-آنها اهل لاف زدن نیستند؛ همه ما با افرادی روبرو شده ایم که تمام مدت در حال صحبت مورد کار و موفقیت های خود هستند. تا کنون به دلیل آن فکر کرده اید؟ لاف زدن و به رخ کشیدن آنها به خاطر احساس ناامنی و نگرانی است. اگر خودشان اشاره ای به این موضوعات نکنند کسی از آنها مطلع نخواهد شد. افرادی که طعم موفقیت واقعی را چشیده اند بدلیل اعتماد به نفسی که در موفقیت های خود دارند نیاز به بزرگنمایی آنها ندارند.
آیا شما خود را در زندگی فردی موفق میدانید؟ چه ویژگیهای دیگری را در افراد موفق و اصیل میبینید که در این لیست به آن اشاره نشده است؟
برای اطلاع از جدیدترین اخبار دنیای دیجیتال، قیمت انواع قطعات سخت افزاری و تجهیزات الکترونیکی، آگاهی از اخبار مرتبط با تکنولوژی از جمله نوسان قیمت ارز، تصاویر، ویدئوها و مطالب آموزشی اختصاصی به کانال تلگرام وب سایت سخت افزار بپیوندید:
(image)
12 خصوصیت انسان های موفق